คู่มือปฏิบัติงานการสรรหาและคัดเลือกผู้สมัครงาน (Recruitment) (ฉบับปรับปรุง) แบบ Manual
| dc.contributor.orgUnit | กระทรวงแรงงาน กรมการจัดหางาน กองพัฒนาระบบบริการจัดหางาน | TH |
| dc.date.accessioned | 2021-11-03T09:27:11Z | |
| dc.date.available | 2021-11-03T09:27:11Z | |
| dc.date.issued | 2019-03 | TH |
| dc.description.tableofcontents | ปกหน้า คำนำ สารบัญ การสรรหาและคัดเลือกผู้สมัครงาน (Recruitment) 1. หลักการและเหตุผล 2. วัตถุประสงค์ 3. ขอบเขต 4. คำนิยาม 5. ความรู้จากหลักวิชาการ ทฤษฎี 6. ขั้นตอนการสรรหาและคัดเลือกผู้สมัครงาน (Recruitment) ของกรมการจัดหางาน -6.1 ขั้นตอนที่ 1 นำตำแหน่งงานว่างเข้าสู้ระบบการสรรหาและคัดเลือกผู้สมัครงาน --6.1.1 กรณีนายจ้างใช้บริการ ณ สำนักงาน --6.1.2 กรณีนายจ้างที่ใช้บริการผ่านระบบ Smart Job --6.1.3 เอกสารอ้างอิง --6.1.4 เอกสารประกอบ -6.2 ขั้นตอนที่ 2 สรรหาผู้สมัครงาน --6.2.1 การสรรหาผู้สมัครงานภายใน เป็นผู้สมัครงานที่ใช้บริการจัดหางานของสำนักงานจัดหางาน --6.2.3 การประเมินผู้สมัครงาน --6.2.4 การแนะแนวอาชีพ --6.2.5 เอกสารอ้างอิง --6.2.6 เอกสารประกอบ -6.3 ขั้นตอนที่ 3 การคัดเลือกผู้สมัครงาน --6.3.1 ทดสอบข้อเขียน --6.3.2 ทดสอบด้วยการสัมภาษณ์ --6.3.3 การคัดกรองเบื้องต้นจากประวัติส่วนตัว (Pre-screen) และสัมภาษณ์ทางโทรศัพท์ (Phone screen) เฉพาะผู้สมัครงานที่น่าสนใจตำแหน่งงานนั้น โดยไม่มีการทดสอบข้อเขียนและสัมภาษณ์ --6.3.4 กรณีไม่ผ่านการทดสอบข้อเขียนและสัมภาษณ์ หรือไม่ผ่านการทดสอบสัมภาษณ์ หรือไม่ผ่านการคัดกรองเบื้องต้น --6.3.5 เอกสารอ้างอิง --6.3.6 เอกสารประกอบ -6.4 ขั้นตอนที่ 4 รวบรวมรายชื่อผู้สมัครให้นายจ้างและการส่งตัวผู้สมัครงานไปพบนายจ้าง --6.4.1 รวบรวมรายชื่อผู้สมัครงานให้นายจ้าง --6.4.2 ส่งตัวผู้สมัครงานไปพบนายจ้าง --6.4.3 จัดเก็บเอกสาร --6.4.4 เอกสารอ้างอิง --6.4.5 เอกสารประกอบ -6.5 ขั้นตอนที่ 5 การติดตามผลการบรรจุงาน --6.5.1 เตรียมรายชื่อผู้สมัครงาน --6.5.2 ตรวจสอบผลการได้งานทำ --6.5.3 ติดตามผลการได้งานทำ --6.5.4 การบันทึกผลการได้งานทำ --6.5.5 เอกสารอ้างอิง --6.5.6 แบบฟอร์มที่ใช้ --6.5.7 เอกสารบันทึก 7. การควบคุมคุณภาพการปฏิบัติงาน -7.1 การจัดทำแผนปฏิบัติการ (Action Plan) --7.1.1 วัตถุประสงค์ --7.1.2 ขั้นตอนการปฏิบัติงาน --7.1.3 เอกสารอ้างอิง --7.1.4 แบบฟอร์มที่ใช้ -7.2 การคำนวณตัวชี้วัดผลงาน --7.2.1 ขั้นตอนการปฏิบัติงาน --7.2.2 เอกสารอ้างอิง -7.3 การตรวจติดตามคุณภาพการปฏิบัติงาน --7.3.1 วัตถุประสงค์ --7.3.2 ผู้ปฏิบัติงาน --7.3.3 ขอบเขต --7.3.4 คำนิยาม --7.3.5 ขั้นตอนการปฏิบัติงาน --7.3.6 เอกสารอ้างอิง --7.3.7 เอกสารประกอบ ภาคผนวก -ภาคผนวก ก. แบบทดสอบบุคลิกภาพเพื่อหาความสนใจในอาชีพ -ภาคผนวก ข. แบบทดสอบบุคลิกภาพเพื่อหาค่านิยมในการทำงาน -ภาคผนวก ค. --แบบทดสอบความสามารถทั่วไปของผู้สมัครงานฉบับที่ 1 (ชุด ก.) สำหรับกลุ่มอาชีพ ผู้จัดการ Managers และ ผู้ประกอบวิชาชีพ Professionals & Associate Professionals --แบบทดสอบความสามารถทั่วไปของผู้สมัครงานฉบับที่ 1 (ชุด -.) สำหรับกลุ่มอาชีพ ผู้จัดการ Managers และ ผู้ประกอบวิชาชีพ Professionals & Associate Professionals -ภาคผนวก ง. --แบบทดสอบความสามารถทั่วไปของผู้สมัครงานฉบับที่ 2 (ชุด ก.) สำหรับกลุ่มอาชีพ ช่าง Techmicians --แบบทดสอบความสามารถทั่วไปของผู้สมัครงานฉบับที่ 2 (ชุด ข.) สำหรับกลุ่มอาชีพ ช่าง Techmicians -ภาคผนวก จ. --แบบทดสอบความสามารถทั่วไปของผู้สมัครงานฉบับที่ 3 (ชุด ก.) สำหรับกลุ่มอาชีพ ธุรการ Clerical Support Workers และ ขายและบริการ Services & Sales Workers --แบบทดสอบความสามารถทั่วไปของผู้สมัครงานฉบับที่ 3 (ชุด ข.) สำหรับกลุ่มอาชีพ ธุรการ Clerical Support Workers และ ขายและบริการ Services & Sales Workers -ภาคผนวก ฉ. แบบทดสอบผู้สมัครงานเป็นรายอาชีพ (ความรู้เฉพาะตำแหน่ง) ฉบับสมบูรณ์ (ดูในเอกสารรวมแบบทดสอบผู้สมัครงานเป็นรายอาชีพ) -ภาคผนวก ช. ตัวอย่างคำถามสัมภาษณ์แบบ ST-A-R คณะผู้จัดทำคู่มือปฏิบัติงานการสรรหาและคัดเลือกผู้สมัครงาน (Recruitment) (ฉบับปรับปรุง) แบบ Manual | |
| dc.format.extent | 148 | TH |
| dc.format.mimetype | application/pdf | |
| dc.identifier | 2562_คู่มือ_คัดเลือกผู้สมัครงาน_กรมการจัดหางาน.pdf | TH |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.14156/588433 | |
| dc.language.iso | tha | |
| dc.publisher | กองพัฒนาระบบบริการจัดหางาน กรมการจัดหางาน กระทรวงแรงงาน | TH |
| dc.publisher.place | กรุงเทพฯ | TH |
| dc.subject | ขั้นตอนการสรรหาและคัดเลือกผู้สมัครงาน | TH |
| dc.subject | การดำเนินงานกรมการจัดหางาน | TH |
| dc.subject | การให้บริการจัดหางานในประเทศ | TH |
| dc.title | คู่มือปฏิบัติงานการสรรหาและคัดเลือกผู้สมัครงาน (Recruitment) (ฉบับปรับปรุง) แบบ Manual | TH |
| dc.type | Text | |
| dcterms.accessRights | Open access | |
| mods.genre | สิ่งพิมพ์ทั่วไป | TH |
| mods.physicalLocation | หอสมุดรัฐสภา สำนักงานเลขาธิการสภาผู้แทนราษฎร | |
| nalt.date.issuedBE | 2562-03 |
แฟ้มข้อมูล
บันเดิลข้อมูลต้นฉบับ
1 - 1 จากทั้งหมด 1
- ชื่อ:
- 2562_คู่มือ_คัดเลือกผู้สมัครงาน_กรมการจัดหางาน.pdf
- ขนาด:
- 3.9 MB
- รูปแบบ:
- Adobe Portable Document Format