วุฒิพงศ์พัฒนชัยอมรฉัตรคมสันเฑียรทิพย์บุษาอนุรัตน์สุเทพสันติธรอมรภัคพงศ์ ทวิพัฒน์, บรรณาธิการ2013-06-042013-06-042011-0916868862https://hdl.handle.net/20.500.14156/338248ภาคผนวก ผนวก ก สรุปผลโครงการนิเทศและติดตามประเมินผลการดำเนินงานด้านการบริหารงานบุคคลขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นประจำปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๕๓ ผนวก ข ข้อมูลจำนวนองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ประมวลภาพกิจกรรม ปกหลัง ปกหน้า สารบัญ พระราชดำรัสพระบาทสมเด็จพระเจ้าอยู่หัว แนวนโยบายพื้นฐานแห่งรัฐด้านการบริหารงานแผ่นดินเกี่ยวกับการกระจายอำนาจ คำนำ วิสัยทัศน์ พันธกิจ เป้าประสงค์ และประเด็นยุทธศาสตร์ของสำนักงาน ก.ถ. ส่วนที่ ๑ คณะกรรมการมาตรฐานการบริหารงานบุคคลส่วนท้องถิ่นและสำนักงานคณะกรรมการมาตรฐานการบริหารงานบุคคลส่วนท้องถิ่น ๑.๑ คณะกรรมการมาตรฐานการบริหารงานบุคคลส่วนท้องถิ่น (ก.ถ.) ๑.๑.๑ โครงสร้าง ๑.๑.๒ อำนาจหน้าที่ ๑.๒ สำนักงานคณะกรรมการมาตรฐานการบริหารงานบุคคลส่วนท้องถิ่น (สำนักงาน ก.ถ.) ๑.๒.๑ โครงสร้างและกรอบอัตรากำลัง ๑.๒.๒ อำนาจหน้าที่ ๑.๒.๓ วิสัยทัศน์ พันธกิจ เป้าประสงค์ และประเด็นยุทธศาสตร์ ส่วนที่ ๒ ผลการดำเนินงานของสำนักงาน ก.ถ. ๒.๑ แผนปฏิบัติราชการสำนักงาน ก.ถ. ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. ๒๕๕๓ ๒.๒ ผลงานที่สำคัญ ๒.๒.๑ การพัฒนามาตรฐานและระบบการบริหารงานบุคคลขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ๒.๒.๒ การส่งเสริมคุณธรรมและจริยธรรมแก่องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ๒.๒.๓ การพัฒนาให้เป็นองค์กรที่มุ่งสู่ความเป็นเลิศ ๒.๓ ผลการปฏิบัติราชการตามคำรับรองการปฏิบัติราชการของสำนักงาน ก.ถ. ๒.๔ งบประมาณประจำปี ส่วนที่ ๓ ปัญหา อุปสรรค ในการปฏิบัติหน้าที่ และในการดำเนินงานของ ก.ถ. และสำนักงาน ก.ถ. ส่วนที่ ๔ ทิศทางและแนวทางการดำเนินงานของสำนักงาน ก.ถ.96application/pdfthaผลการดำเนินงานสำนักงานคณะกรรมการมาตรฐานการบริหารงานบุคคลส่วนท้องถิ่นคณะกรรมการมาตรฐานการบริหารงานบุคคลส่วนท้องถิ่นรายงานประจำปี 2553 ของคณะกรรมการมาตรฐานการบริหารงานบุคคลส่วนท้องถิ่น(ก.ถ.)และสำนักงานคณะกรรมการมาตรฐานการบริหารงานบุคคลส่วนท้องถิ่น(สำนักงาน ก.ถ.)Text