นภาภรณ์ ใจสัจจะ2012-02-202012-02-202004https://hdl.handle.net/20.500.14156/18333ปกหน้า ปกหลัง ประวัติผู้วิจัย บรรณานุกรม -ข้อเสนอแนะ -สรุป บทที่ 5 สรุปและข้อเสนอแนะ -ปัญหาและอุปสรรค -รายงานผลความก้าวหน้าการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการประจำปี พ.ศ. 2547 -ทิศทางการพัฒนาสำนักงานเลขาธิการวุฒิสภา -การประเมินตำแหน่งเชิงยุทธศาสตร์ขององค์กร -การประเมินสถานภาพขององค์กร (สำนักงานเลขาธิการวุฒิสภา 2546) --กลุ่มช่วยอำนวยการนักบริหาร --กลุ่มงานตรวจสอบภายใน --สำนักนโยบายและแผน --สำนักกรรมาธิการ 3 --สำนักการพิมพ์ --สำนักรายงานการประชุมและชวเลข --สำนักเทคโนโลยีสารสนเทศและการสื่อสาร --สำนักพัฒนาทรัพยากรบุคคล --สำนักภาษาต่างประเทศ --สำนักกฎหมาย --สำนักกรรมาธิการ 2 --สำนักกรรมาธิการ 1 --สำนักกำกับและตรวจสอบ --สำนักการประชุม --สำนักวิชาการ --สำนักการต่างประเทศ --สำนักการคลังและงบประมาณ --สำนักบริหารงานกลาง --สำนักประชาสัมพันธ์ --สำนักงานประธานวุฒิสภา -ความรับผิดชอบของส่วนราชการในสังกัดสำนักงานเลขาธิการวุฒิสภา (สำนักงานเลขาธิการวุฒิสภา 2544) บทที่ 4 สำนักงานเลขาธิการวุฒิสภา -แนวทางการดำเนินการตามแผนงานการบริหารแบบมุ่งผลสัมฤทธิ์ --การตรวจสอบผลการปฏิบัติงาน (Performance Auditing) --การมอบอำนาจ และให้อิสระในการทำงาน (Devolution and Autonomy) --การทำสัญญาผลการปฏิบัติงาน (Performance Contracting) --การพัฒนาคุณภาพการให้บริการ (Service Quality) --การเทียบเคียงงาน (Benchmarking) --การวัดผลการปฏิบัติงาน (Performance Measurement) --ประโยชน์ของการบริหารแบบมุ่งผลสัมฤทธิ์ --วัตถุประสงค์ของการบริหารแบบมุ่งผลสัมฤทธิ์ --แนวคิดพื้นฐานการบริหารแบบมุ่งผลสัมฤทธิ์ -แนวคิดการบริหารแบบมุ่งผลสัมฤทธิ์ (Results Based Management) -แนวคิดการจัดการภาครัฐแนวใหม่ (New Public Management) บทที่ 3 การบริหารแบบมุ่งผลสัมฤทธิ์ --การตัดสินใจของผู้นำ --หน้าที่ของผู้นำ --ความหมายของภาวะผู้นำ --แนวคิดเกี่ยวกับภาวะผู้นำในองค์การ -ผู้นำ บทที่ 2 ทฤษฎีและวรรณกรรมที่เกี่ยวข้อง -ประโยชน์ที่คาดว่าจะได้รับ -วิธีดำเนินการวิจัย -ขอบเขตการวิจัย -วัตถุประสงค์การวิจัย -ความเป็นมาและความสำคัญของปัญหา บทที่ 1 บทนำ สารบัญ คำนำ บทคัดย่อ49thaสามารถนําไปเผยแพร่ได้ภายใต้ สัญญาอนุญาตครีเอทีฟคอมมอนส์แบบ แสดงที่มา-ไม่ใช้เพื่อการค้า-ไม่ดัดแปลง 4.0 (CC BY-NC-ND 4.0)การบริหารแบบมุ่งผลสัมฤทธิ์ภาวะผู้นำIS 1/2547ภาวะผู้นำกับการบริหารงานแบบมุ่งผลสัมฤทธิ์ของสำนักงานเลขาธิการวุฒิสภาTextสถาบันพระปกเกล้า