การพัฒนาการปฏิบัติงานของบุคลากรผู้ปฏิบัติงานกองทุนเพื่อผู้เคยเป็นสมาชิกรัฐสภา

ปิยะดา ศรียานนท์

การพัฒนาการปฏิบัติงานของบุคลากรผู้ปฏิบัติงานกองทุนเพื่อผู้เคยเป็นสมาชิกรัฐสภา

1

0

แฟ้มข้อมูล

2562_นบส11บ42_bm.pdf (28.2 MB)

ประเภททรัพยากร

เอกสารวิชาการกรณีศึกษาส่วนบุคคล (นบส.)

จำนวนหน้า/ขนาด

89

หน่วยงานที่เผยแพร่

สถาบันพระปกเกล้า

วันที่เผยแพร่

2562

เจ้าของสิทธิ์

สถาบันพระปกเกล้า

ข้อมูลอ้างอิง

ปิยะดา ศรียานนท์ (2019). การพัฒนาการปฏิบัติงานของบุคลากรผู้ปฏิบัติงานกองทุนเพื่อผู้เคยเป็นสมาชิกรัฐสภา. Retrieved from: https://hdl.handle.net/20.500.14156/569331.

ผู้แต่ง

ปิยะดา ศรียานนท์

สารบัญ

ปก บทคัดย่อ กิตติกรรมประกาศ สารบัญ สารบัญตาราง สารบัญภาพ บทที่ 1 บทนำ -1.1 ที่มาและความสำคัญของการศึกษา -1.2 วัตถุประสงค์การศึกษา -1.3 แนวทางการศึกษา -1.4 ระเบียบวิธีการศึกษา -1.5 ประโยชน์ที่คาดว่าจะได้รับ บทที่ 2 แนวคิด ทฤษฎี และวรรณกรรมที่เกี่ยวข้อง -2.1 แนวคิดการจัดการทุนมนุษย์ (Human Resource Management : HRM) -2.2 แนวคิดเกี่ยวกับการทำงานมุ่งผลสัมฤทธิ์ -2.3 การทำงานเป็นทีม -2.4 แนวคิดพื้นฐานเกี่ยวกับฐานข้อมูล -2.5 ทฤษฎีการสร้างองค์ความรู้ด้วยตนเอง (Constructionism) บทที่ 3 วิธีการศึกษา -3.1 วิธีการศึกษา -3.2 การเก็บรวบรวมข้อมูล -3.3 การวิเคราะห์ และการนำเสนอผลการวิเคราะห์ข้อมูล บทที่ 4 บทวิเคราะห์ -4.1 การพัฒนาการปฏิบัติงานของบุคลากรผู้ปฏิบัติงานกองทุนเพื่อผู้เคยเป็นสมาชิกรัฐสภา -4.2 สภาพปัญหา อุปสรรคในการปฏิบัติงานกองทุนเพื่อผู้เคยเป็นสมาชิกรัฐสภา บทที่ 5 บทสรุปและข้อเสนอแนะ -5.1 บทสรุป -5.2 ข้อเสนอแนะ บรรณานุกรม ภาคผนวก ประวัติผู้ศึกษา