คู่มือการประเมินบุคคลและประเมินผลงานของข้าราชการรัฐสภาสามัญเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเภทวิชาการ ระดับเชี่ยวชาญ สำนักงานเลขาธิการสภาผู้แทนราษฎร (ฉบับแก้ไขเพิ่มเติม) (ตามหนังสือคณะกรรมการข้าราชการรัฐสภา ที่ 34/2563 (ว 16) ลงวันที่ 12 มีนาคม 2563)
6
4
ประเภททรัพยากร
จำนวนหน้า/ขนาด
74
หน่วยงานที่เผยแพร่
วันที่เผยแพร่
2565-04-00
สิทธิ์ในการเข้าถึง
เจ้าของสิทธิ์
สำนักงานเลขาธิการสภาผู้แทนราษฎร
ข้อมูลอ้างอิง
(NaN). คู่มือการประเมินบุคคลและประเมินผลงานของข้าราชการรัฐสภาสามัญเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเภทวิชาการ ระดับเชี่ยวชาญ สำนักงานเลขาธิการสภาผู้แทนราษฎร (ฉบับแก้ไขเพิ่มเติม) (ตามหนังสือคณะกรรมการข้าราชการรัฐสภา ที่ 34/2563 (ว 16) ลงวันที่ 12 มีนาคม 2563). Retrieved from: https://hdl.handle.net/20.500.14156/2007732.
ผู้แต่ง (หน่วยงาน)
สารบัญ
ปกหน้า|#page=1,2
คำนำ|#page=2,3
สารบัญ|#page=3,7
บทที่ 1 บทนำ|#page=7,10
-1.1 ความเป็นมาและความสำคัญของเรื่อง|#page=7,8
-1.2 วัตถุประสงค์|#page=8,8
-1.3 ขอบเขตการศึกษา|#page=8,8
-1.4 นิยามศัพท์เฉพาะ|#page=8,9
-1.5 ประโยชน์ที่คาดว่าจะได้รับ|#page=9,10
บทที่ 2 กฎ ระเบียบและหลักเกณฑ์ที่เกี่ยวข้อง|#page=10,21
-2.1 พระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการรัฐสภา พ.ศ. 2554 และที่แก้ไขเพิ่มเติม|#page=10,10
-2.2 กฎ ก.ร. ว่าด้วยการย้าย การโอน หรือการเลื่อนข้าราชการรัฐสภาสามัญ พ.ศ. 2556|#page=10,11
-2.3 กฎ ก.ร. ว่าด้วยหลักเกณฑ์การจัดประเภทตำแหน่งและระดับตำแหน่ง พ.ศ. 2554|#page=11,12
-2.4 หนังสือคณะกรรมการข้าราชการรัฐสภา ที่ 34/2563 (ว 16) ลงวันที่ 22 พฤษภาคม 2563 เรื่อง การประเมินข้าราชการรัฐสภาเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเภทวิชาการ|#page=12,17
-2.5 หนังสือคณะกรรมการข้าราชการรัฐสภา ที่ 26/2557 (ว 11) ลงวันที่ 26 มีนาคม 2557 เรื่อง การกำหนดกลุ่มสายงานที่เกี่ยวข้อง|#page=17,18
-2.6 หนังสือคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายรัฐสภา ที่ 16/2542 (ว 7) ลงวันที่ 27 พฤษภาคม 2542 เรื่อง มาตรการในการป้องกันและลงโทษผู้แจ้งข้อมูลเท็จเกี่ยวกับคุณสมบัติและผลงานของบุคคลในการขอรับการประเมินบุคคล|#page=18,19
-2.7 คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่งตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่งประเภทวิชาการ ระดับเชี่ยวชาญ|#page=19,21
บทที่ 3 บทบาทและหน้าที่ในการดำเนินการ|#page=21,27
-3.1 หน่วยงานการเจ้าหน้าที่|#page=21,22
-3.2 ผู้ขอรับการประเมิน|#page=22,23
-3.3 ผู้บังคับบัญชาของผู้ขอรับการประเมิน (ระดับสำนัก)|#page=23,23
-3.4 คณะกรรมการประเมินบุคคล|#page=23,24
-3.5 คณะกรรมการประเมินผลงาน|#page=24,27
บทที่ 4 การจัดทำผลงาน|#page=27,40
-4.1 ผลงานหรือผลสำเร็จของงานที่เกิดจากการปฏิบัติงานในตำแหน่งหน้าที่ความรับผิดชอบ|#page=27,33
--4.1.1 เค้าโครงผลงานหรือผลสำเร็จของงาน|#page=27,30
--4.1.2 ผลงานหรือผลสำเร็จของงาน (5 บท)|#page=30,33
-4.2 ผลงานที่เป็นข้อเสนอแนวคิดในการปรับปรุงหรือพัฒนางาน|#page=33,39
--4.2.1 เค้าโครงผลงานที่เป็นข้อเสนอแนวคิดในการปรับปรุงหรือพัฒนางาน|#page=33,36
--4.2.2 ผลงานที่เป็นข้อเสนแนวคิดในการปรับปรุงหรือพัฒนางาน (5 บท)|#page=36,39
-4.3 แบบขอรับการประเมิน (แบบ ว.1)|#page=39,40
บทที่ 5 รูปแบบการจัดพิมพ์ ส่วนประกอบของผลงาน การอ้างอิงและบรรณานุกรม|#page=40,45
-5.1 รูปแบบการจัดพิมพ์|#page=40,42
-5.2 ส่วนประกอบของผลงาน|#page=42,43
-5.3 การอ้างอิงและบรรณานุกรม|#page=43,45
ถาม-ตอบ|#page=45,50
บรรณานุกรม|#page=50,51
ภาคผนวก|#page=51,5
-(ตัวอย่าง) หัวข้อการเสนอชื่อผลงาน และเค้าโครงผลงาน (ผลงานหรือผลสำเร็จของงาน)|#page=52,53
-(ตัวอย่าง) หัวข้อการจัดทำผลงานหรือผลสำเร็จของงาน (5 บท)|#page=53,54
-(ตัวอย่าง) หัวข้อการเสนอชื่อผลงาน และเค้าโครงผลงาน (ผลงานที่เป็นข้อเสนอแนวคิดในการปรับปรุงหรือพัฒนางาน)|#page=54,55
-(ตัวอย่าง) หัวข้อการจัดทำผลงานที่เป็นข้อเสนอแนวคิดในการปรับปรุงหรือพัฒนางาน (5 บท)|#page=55,56
-(ตัวอย่าง) การจัดพิมพ์เอกสาร|#page=56,73
--ตัวอย่างปกนอก/ปกในผลงาน (เค้าโครง/ผลงานฯ)|#page=57,61
--ตัวอย่างหน้าคำนำ|#page=61,63
--ตัวอย่างหน้าสารบัญ|#page=63,65
--ตัวอย่างหน้าสารบัญตาราง|#page=65,66
--ตัวอย่างหน้าสารบัญแผนภาพ|#page=66,67
--ตัวอย่างบทสรุปผู้บริหาร|#page=67,68
--ตัวอย่างหัวข้อในแต่ละบท|#page=68,73
-(ตัวอย่าง) แบบขอรับการประเมิน (แบบ ว.1)|#page=73,5
สารบัญตาราง|#page=5,6
-ตารางที่ 1 ตัวอย่างตารางแผนการดำเนินการ|#page=35,6
สารบัญแผนภาพ|#page=6,
-แแผนภาพที่ 1 กระบวนการและขั้นตอนการประเมิน ระดับเชี่ยวชาญ|#page=26
คำนำ|#page=2,3
สารบัญ|#page=3,7
บทที่ 1 บทนำ|#page=7,10
-1.1 ความเป็นมาและความสำคัญของเรื่อง|#page=7,8
-1.2 วัตถุประสงค์|#page=8,8
-1.3 ขอบเขตการศึกษา|#page=8,8
-1.4 นิยามศัพท์เฉพาะ|#page=8,9
-1.5 ประโยชน์ที่คาดว่าจะได้รับ|#page=9,10
บทที่ 2 กฎ ระเบียบและหลักเกณฑ์ที่เกี่ยวข้อง|#page=10,21
-2.1 พระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการรัฐสภา พ.ศ. 2554 และที่แก้ไขเพิ่มเติม|#page=10,10
-2.2 กฎ ก.ร. ว่าด้วยการย้าย การโอน หรือการเลื่อนข้าราชการรัฐสภาสามัญ พ.ศ. 2556|#page=10,11
-2.3 กฎ ก.ร. ว่าด้วยหลักเกณฑ์การจัดประเภทตำแหน่งและระดับตำแหน่ง พ.ศ. 2554|#page=11,12
-2.4 หนังสือคณะกรรมการข้าราชการรัฐสภา ที่ 34/2563 (ว 16) ลงวันที่ 22 พฤษภาคม 2563 เรื่อง การประเมินข้าราชการรัฐสภาเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเภทวิชาการ|#page=12,17
-2.5 หนังสือคณะกรรมการข้าราชการรัฐสภา ที่ 26/2557 (ว 11) ลงวันที่ 26 มีนาคม 2557 เรื่อง การกำหนดกลุ่มสายงานที่เกี่ยวข้อง|#page=17,18
-2.6 หนังสือคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายรัฐสภา ที่ 16/2542 (ว 7) ลงวันที่ 27 พฤษภาคม 2542 เรื่อง มาตรการในการป้องกันและลงโทษผู้แจ้งข้อมูลเท็จเกี่ยวกับคุณสมบัติและผลงานของบุคคลในการขอรับการประเมินบุคคล|#page=18,19
-2.7 คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่งตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่งประเภทวิชาการ ระดับเชี่ยวชาญ|#page=19,21
บทที่ 3 บทบาทและหน้าที่ในการดำเนินการ|#page=21,27
-3.1 หน่วยงานการเจ้าหน้าที่|#page=21,22
-3.2 ผู้ขอรับการประเมิน|#page=22,23
-3.3 ผู้บังคับบัญชาของผู้ขอรับการประเมิน (ระดับสำนัก)|#page=23,23
-3.4 คณะกรรมการประเมินบุคคล|#page=23,24
-3.5 คณะกรรมการประเมินผลงาน|#page=24,27
บทที่ 4 การจัดทำผลงาน|#page=27,40
-4.1 ผลงานหรือผลสำเร็จของงานที่เกิดจากการปฏิบัติงานในตำแหน่งหน้าที่ความรับผิดชอบ|#page=27,33
--4.1.1 เค้าโครงผลงานหรือผลสำเร็จของงาน|#page=27,30
--4.1.2 ผลงานหรือผลสำเร็จของงาน (5 บท)|#page=30,33
-4.2 ผลงานที่เป็นข้อเสนอแนวคิดในการปรับปรุงหรือพัฒนางาน|#page=33,39
--4.2.1 เค้าโครงผลงานที่เป็นข้อเสนอแนวคิดในการปรับปรุงหรือพัฒนางาน|#page=33,36
--4.2.2 ผลงานที่เป็นข้อเสนแนวคิดในการปรับปรุงหรือพัฒนางาน (5 บท)|#page=36,39
-4.3 แบบขอรับการประเมิน (แบบ ว.1)|#page=39,40
บทที่ 5 รูปแบบการจัดพิมพ์ ส่วนประกอบของผลงาน การอ้างอิงและบรรณานุกรม|#page=40,45
-5.1 รูปแบบการจัดพิมพ์|#page=40,42
-5.2 ส่วนประกอบของผลงาน|#page=42,43
-5.3 การอ้างอิงและบรรณานุกรม|#page=43,45
ถาม-ตอบ|#page=45,50
บรรณานุกรม|#page=50,51
ภาคผนวก|#page=51,5
-(ตัวอย่าง) หัวข้อการเสนอชื่อผลงาน และเค้าโครงผลงาน (ผลงานหรือผลสำเร็จของงาน)|#page=52,53
-(ตัวอย่าง) หัวข้อการจัดทำผลงานหรือผลสำเร็จของงาน (5 บท)|#page=53,54
-(ตัวอย่าง) หัวข้อการเสนอชื่อผลงาน และเค้าโครงผลงาน (ผลงานที่เป็นข้อเสนอแนวคิดในการปรับปรุงหรือพัฒนางาน)|#page=54,55
-(ตัวอย่าง) หัวข้อการจัดทำผลงานที่เป็นข้อเสนอแนวคิดในการปรับปรุงหรือพัฒนางาน (5 บท)|#page=55,56
-(ตัวอย่าง) การจัดพิมพ์เอกสาร|#page=56,73
--ตัวอย่างปกนอก/ปกในผลงาน (เค้าโครง/ผลงานฯ)|#page=57,61
--ตัวอย่างหน้าคำนำ|#page=61,63
--ตัวอย่างหน้าสารบัญ|#page=63,65
--ตัวอย่างหน้าสารบัญตาราง|#page=65,66
--ตัวอย่างหน้าสารบัญแผนภาพ|#page=66,67
--ตัวอย่างบทสรุปผู้บริหาร|#page=67,68
--ตัวอย่างหัวข้อในแต่ละบท|#page=68,73
-(ตัวอย่าง) แบบขอรับการประเมิน (แบบ ว.1)|#page=73,5
สารบัญตาราง|#page=5,6
-ตารางที่ 1 ตัวอย่างตารางแผนการดำเนินการ|#page=35,6
สารบัญแผนภาพ|#page=6,
-แแผนภาพที่ 1 กระบวนการและขั้นตอนการประเมิน ระดับเชี่ยวชาญ|#page=26