หลักเกณฑ์ประกันคุณภาพการฝึกอบรมของสำนักงานเลขาธิการสภาผู้แทนราษฎร (ฉบับปรับปรุง พ.ศ. 2560) แก้ไขเพิ่มเติม พ.ศ. 2561
| dc.contributor.orgUnit | สำนักงานเลขาธิการสภาผู้แทนราษฎร สำนักพัฒนาบุคลากร | |
| dc.date.accessioned | 2025-07-29T11:01:49Z | |
| dc.date.available | 2025-07-29T11:01:49Z | |
| dc.date.issued | 2017-03-00 | |
| dc.description.tableofcontents | ปกหน้า|#page=1,3 | |
| dc.description.tableofcontents | คำนำ|#page=3,4 | |
| dc.description.tableofcontents | สารบัญ|#page=4,6 | |
| dc.description.tableofcontents | บทที่ 1 บทนำ|#page=6,14 | |
| dc.description.tableofcontents | -ที่มาและความสำคัญ|#page=6,6 | |
| dc.description.tableofcontents | -การพัฒนาข้าราชการรัฐสภาสามัญ|#page=6,7 | |
| dc.description.tableofcontents | -ยุทธศาสตร์สำนักงานเลขาธิการสภาผู้แทนราษฎร|#page=7,7 | |
| dc.description.tableofcontents | -ยุทธศาสตร์การบริหารทรัพยากรบุคคลของส่วนราชการสังกัดรัฐสภา|#page=7,11 | |
| dc.description.tableofcontents | -วัตถุประสงค์|#page=11,11 | |
| dc.description.tableofcontents | -ประโยชน์ที่คาดว่าจะได้รับ|#page=11,11 | |
| dc.description.tableofcontents | -แนวทางการนำหลักเกณฑ์ไปใช้|#page=11,12 | |
| dc.description.tableofcontents | -นิยามศัพท์|#page=12,14 | |
| dc.description.tableofcontents | บทที่ 2 แนวคิดที่เกี่ยวข้อง|#page=14,28 | |
| dc.description.tableofcontents | -1. แนวคิดด้านการพัฒนาบุคลากร|#page=14,18 | |
| dc.description.tableofcontents | --การให้การศึกษาและฝึกอบรม|#page=14,15 | |
| dc.description.tableofcontents | --การหาความต้องการฝึกอบรมมาพัฒนาบุคลากร และการนำความรู้ในองค์กรมาพัฒนาบุคลากร|#page=15,15 | |
| dc.description.tableofcontents | --การพัฒนาบุคลากรด้วยรูปแบบที่เป็นทางการและไม่เป็นทางการ|#page=15,17 | |
| dc.description.tableofcontents | --การสร้างแรงจูงใจและการพัฒนาความก้าวหน้าในหน้าที่การงาน|#page=17,18 | |
| dc.description.tableofcontents | -2. แนวคิดการฝึกอบรมบุคลากร|#page=18,22 | |
| dc.description.tableofcontents | --ปัจจัยนำเข้าของการฝึกอบรมบุคลากร (Input)|#page=19,20 | |
| dc.description.tableofcontents | --กระบวนการดำเนินการพัฒนาบุคลากร (Process)|#page=20,21 | |
| dc.description.tableofcontents | --ผลลัพธ์ของการฝึกอบรมบุคลากร (Output)|#page=21,22 | |
| dc.description.tableofcontents | -3. ประเภทของการฝึกอบรม|#page=22,23 | |
| dc.description.tableofcontents | -4. ขั้นตอนการฝึกอบรมบุคลากร|#page=23,26 | |
| dc.description.tableofcontents | -5. หลักเกณฑ์การประกันคุณภาพการฝึกอบรม สำนักงานเลขาธิการสภาผู้แทนราษฎร พ.ศ. 2554|#page=26,28 | |
| dc.description.tableofcontents | บทที่ 3 มาตรฐานคุณภาพและตัวบ่งชี้คุณภาพการฝึกอบรม|#page=28,58 | |
| dc.description.tableofcontents | -มาตรฐานที่ 1 ด้านหลักสูตรฝึกอบรม|#page=30,37 | |
| dc.description.tableofcontents | -มาตรฐานที่ 2 ด้านผู้เข้ารับการฝึกอบรม|#page=37,42 | |
| dc.description.tableofcontents | -มาตรฐานที่ 3 ด้านวิทยากร|#page=42,44 | |
| dc.description.tableofcontents | -มาตรฐานที่ 4 ด้านปัจจัยสนับสนุนการฝึกอบรม|#page=44,46 | |
| dc.description.tableofcontents | -มาตรฐานที่ 5 ด้านการบริหารจัดการหลักสูตร/โครงการฝึกอบรม|#page=46,50 | |
| dc.description.tableofcontents | -มาตรฐานที่ 6 ด้านการวัดและประเมินผลการฝึกอบรม|#page=50,54 | |
| dc.description.tableofcontents | -แบบประเมินคุณภาพมาตรฐานตามหลักเกณฑ์ประกันคุณภาพการฝึกอบรม สำนักงานเลขาธิการสภาผู้แทนราษฎร|#page=54,58 | |
| dc.description.tableofcontents | บทที่ 4 การประเมินประสิทธิผลและความคุ้มค่าในการฝึกอบรมบุคลากร|#page=58,63 | |
| dc.description.tableofcontents | -ระบบการประเมินประสิทธิผลและความคุ้มค่าในการฝึกอบรมบุคลากร|#page=58,62 | |
| dc.description.tableofcontents | -ระบบการติดตามผลการพัฒนาบุคลากรให้สอดคล้องกับหลักเกณฑ์การประกันคุณภาพการฝึกอบรม|#page=62,63 | |
| dc.description.tableofcontents | เอกสารอ้างอิง|#page=63,64 | |
| dc.description.tableofcontents | ภาคผนวก|#page=64, | |
| dc.description.tableofcontents | -แบบสำรวจเกณฑ์ประกันคุณภาพการฝึกอบรม|#page=65,69 | |
| dc.description.tableofcontents | -ตัวอย่างแบบสอบถามประเมินโครงการ|#page=69,71 | |
| dc.description.tableofcontents | -ตัวอย่างแบบสอบถามติดตามผลภายหลังการฝึกอบรม|#page=71,81 | |
| dc.description.tableofcontents | -ตัวอย่างแบบสำรวจความพึงพอใจภาพรวม|#page=81 | |
| dc.format.extent | 83 | |
| dc.format.mimetype | application/pdf | |
| dc.identifier | 2560_คุณภาพการฝึกอบรม_สผ.pdf | |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.14156/2007710 | |
| dc.language.iso | tha | |
| dc.publisher | สำนักพัฒนาบุคลากร สำนักงานเลขาธิการสภาผู้แทนราษฎร | |
| dc.publisher.place | กรุงเทพฯ | |
| dc.rights | สามารถนําไปเผยแพร่ได้ภายใต้ สัญญาอนุญาตครีเอทีฟคอมมอนส์แบบ แสดงที่มา-ไม่ใช้เพื่อการค้า-ไม่ดัดแปลง 4.0 (CC BY-NC-ND 4.0) | |
| dc.rights.holder | สำนักงานเลขาธิการสภาผู้แทนราษฎร | |
| dc.subject | การประกันคุณภาพการฝึกอบรม | |
| dc.subject | หลักเกณฑ์การประกันคุณภาพการฝึกอบรม | |
| dc.subject | มาตรฐานคุณภาพการฝึกอบรม | |
| dc.subject | การพัฒนาทรัพยากรบุคคล | |
| dc.title | หลักเกณฑ์ประกันคุณภาพการฝึกอบรมของสำนักงานเลขาธิการสภาผู้แทนราษฎร (ฉบับปรับปรุง พ.ศ. 2560) แก้ไขเพิ่มเติม พ.ศ. 2561 | |
| dc.type | Text | |
| dcterms.accessRights | Open access | |
| mods.genre | หนังสือ | |
| nalt.date.issuedBE | 2560-03-00 | |
| nalt.note | แก้ไขเพิ่มเติม พ.ศ. 2561 |
แฟ้มข้อมูล
บันเดิลข้อมูลต้นฉบับ
1 - 1 จากทั้งหมด 1